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2018年5月20日，中国华冶西南分公司在集团下属重庆市宏坤建筑劳务有限公司承接的“华冶科创中心”项目，举行了2018年“安全生产月”活动启动会和现场观摩会。

“华冶科创中心”项目已基本通过了重庆市市级安全文明工地、“三峡杯”优质工程奖验收，因此成为了华冶西南公司安全生产月活动的观摩现场。中国华冶科工集团、华冶西南分公司领导，华冶西南分公司下属项目部管理人员及各项目部劳务分包合作单位约100余人参加了此次观摩活动。

在项目启动仪式上，华冶科工集团领导、西南公司领导对我司华冶劳务项目的工作给予了高度肯定。西南公司总经理冀海菊在启动讲话中指出：科创中心项目在重庆市安监协会、重庆市建筑质量协会的现场验收中均是现场一次性通过，这在华冶西南公司的历史上是第一次，该项目已经成为了华冶公司西南地区的标杆项目，这是与宏坤劳务公司的紧密配合密不可分的，在此向宏坤劳务公司表示衷心的感谢。

                                     华冶西南分公司2018年“安全生产月”启动仪式

集团工程部、安全质量部领导及华冶项目部全体人员参加了启动仪式

华冶西南分公司总经理冀海菊讲话

集团张灿国董事长做为唯一的分包单位特邀嘉宾上台，代表宏坤劳务介绍了公司的发展理念、项目管理经验。张总首先强调了公司的经营发展理念：做为劳务企业一定要有强烈的服务意识，现代劳务企业的核心竞争力就是对总包单位、对农民工的服务能力。另一个重要方面是要务实，总包单位已有科学的规划和部署，我们要做的就是想办法将甲方的指令执行到位。落实到日常管理，张总着重介绍了公司“六定三每三对照”（定点、定事、定责、定时、定量、定人；每天、每人、每件事；对照目标、对照过程、对照结果）的员工工作准则，和“项目部每日工作汇报”管理办法。

 张灿国董事长发言

张总的理念得到了华冶科工集团工会主席李铁山的高度认可。李主席在发言中赞扬了我司的“服务”意识和“配合”能力，同时指出劳务分包单位为上级企业和农民工服务，总包企业也应该为劳务分包单位服好务。正如华冶项目，总包单位与劳务单位目标一致，成为合作共同体，才使得项目取得取得了优秀的成绩，这样的良好的合作模式应该在华冶全国的项目中加以推广。

 中国华冶科工集团工会主席李铁山发言

启动仪式结束后，全体参会人员在项目现场进行了观摩。

  张总陪同华冶领导参观现场

 参观样板区

参观1#楼

华冶项目经理介绍临边防护和主体施工工艺

参会劳务公司代表在拍摄“皮数杆”标示

参会劳务公司代表在观察砌体施工质量

参会人员在拍摄实测实量标示牌

现场实测实量标示牌

  集团刘利刚副总经理在与参会人员进行现场交流

张总、刘总、质量安全部经理熊斌与华冶项目部管理人员进行现场总结

最后在“安全文明工地建设交流会”上，华冶西南公司从项目部到机关的各级领导，都再次对宏坤的配合度和服务能力提出了表扬。冀总经理还特别对宏坤的企业文化和人员素质表示了高度认可，也号召其他劳务分包单位要提高安全文明施工意识和品牌意识，只有优秀的企业才能与华冶长期合作，实现双赢。

  华冶西南公司党委书记高超发言

张总参加经验交流会

通过华冶科创中心项目我们应该总结出，无论是总包还是劳务，高标准的安全文明施工要求已成为必然的趋势。宏坤劳务通过提升对总包单位和农民工的服务能力来提升自身核心竞争力，通过确保合作方、农民工的利益来实现企业的品牌利益，这个方向是正确的。鹏帆集团的总包业务模块也应尽快通过提升项目专业化管理能力和综合服务能力，提高自身的核心竞争力。

华冶科创中心项目取得的成绩，既有甲方的科学规划和指导，也与项目部自身的努力分不开，在此向宏坤华冶项目部全体员工表示祝贺。同时，也希望集团的总包项目多向先进项目学习，创建鹏帆集团总包项目的标杆工程！